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ASO vencido ou ausente? Isso pode te custar caro

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Você sabia que um único documento pode proteger — ou colocar em risco — toda a estrutura jurídica da sua empresa?

O ASO (Atestado de Saúde Ocupacional) é obrigatório para toda admissão, demissão, retorno ao trabalho, mudança de função e exames periódicos. Ele é o que comprova que o trabalhador está apto a exercer suas funções com segurança, protegendo tanto o colaborador quanto o empregador.

Mas ainda hoje, milhares de empresas operam sem controle sobre seus ASOs. Resultado? Risco direto de multas, autuações e processos trabalhistas em uma eventual fiscalização.

A ausência ou atraso desse documento é uma das falhas mais recorrentes identificadas em empresas durante auditorias do trabalho e cruzamento de dados no eSocial.

Se a sua empresa não sabe se todos os colaboradores estão com os exames ocupacionais atualizados, é hora de agir antes que o problema bata à sua porta.

Cuidar da saúde ocupacional não é apenas obrigação legal — é gestão inteligente de riscos.

Sua empresa tem todos os ASOs em dia? Já passou por alguma fiscalização surpresa?

Fale agora com a Multimed e deixe sua empresa 100% segura e em conformidade. Nossa equipe está pronta para cuidar de tudo por você — exames, laudos, eSocial e toda a parte burocrática com eficiência e responsabilidade.

 

 

 

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